マレーシアのKLでにてマレーシア自動車市場&アフターマーケットセミナーの講演中。
マレーシアのKLでにてマレーシア自動車市場&アフターマーケットセミナーの講演中。
日刊自動車新聞、ワイパーに掲載いただきました。
日刊自動車新聞、ワイパーに掲載いただきました。外国人整備人材受け入れ時の異文化対応の必要性を強調させていただきました。
メディアに掲載いただきました。
メディアに掲載いただきました。
ベトナム技術系エンジニア紹介サービスを加速「マリンブループロジェクトで外国人材定着化」
ACC、外国人整備エンジニア「マリンブルー人材」の紹介の受付を７月１５日から開始します。
ACC、外国人整備エンジニア「マリンブルー人材」の紹介の受付を７月１５日から開始します。「マリンブルー人材」は、自動車整備専門課程を卒業したベトナム人整備エンジニアで、基本的な日本語が理解できるＮ４レベル（日本語能力試験公式サイトより）を有する。さらに、自動車整備士に特化した同社のノウハウを活かし、定期カウンセリング、相談窓口コールセンター、日本語通信教育という３つのサポートも用意します。お問い合わせなどご質問がある興味方はご連絡ください。
※本日、マリンブルー人材に関してメディア掲載いただきました。ありがとうございます。
自動車整備業界はどのように外国人整備エンジニアと今後向き合っていく必要があるのだろうか？
自動車整備業界はどのように外国人整備エンジニアと今後向き合っていく必要があるのだろうか？
整備業界における外国人活用の現状を探り、彼らとどのように向き合って一緒に仕事をしているのか、外国人整備人材を活用している企業経営者もしくは現場の担当者にインタビューを行った生の声ををまとめました。
本日掲載されたレスポンスの＜川崎大輔の流通大陸＞コラムです。ぜひ、お時間がある時にご覧ください。